- Все
- НОВОСТИ: коротко о важном
- Приморские документы
- Федеральные документы
Актуализированы разъяснения по вопросам подготовки гражданских дел к судебному разбирательству
28.05.2026
Федеральные документы
Пленум Верховного Суда РФ для обеспечения правильного и единообразного применения судами положений Гражданского процессуального кодекса направил Постановление о подготовке гражданских дел ...
ЧИТАТЬ ДАЛЕЕ »
О порядке использования средств фондов персональной ответственности туроператоров для возврата средств за путевки в страны с угрозой безопасности
28.05.2026
Федеральные документы
В письме Минэкономразвития даны разъяснения о порядке использования средств фондов персональной ответственности туроператоров для возврата денежных средств туристам за туристские продукты ...
ЧИТАТЬ ДАЛЕЕ »
Определены операции, которые с 31 мая подлежат обязательному контролю со стороны лизинговых компаний
28.05.2026
Федеральные документы
С указанной даты вступает в силу Приказ Росфинмониторинга от 28.01.2026 № 16, которым дополнен перечень контролируемых операций по предоставлению имущества по ...
ЧИТАТЬ ДАЛЕЕ »
Определены документы, необходимые для направления регионального маткапитала на строительство дома по договору строительного подряда
28.05.2026
Приморские документы
Дополнен порядок предоставления регионального материнского капитала при рождении второго ребенка. При направлении средств маткапитала на оплату строительства объекта индивидуального жилищного строительства ...
ЧИТАТЬ ДАЛЕЕ »
Чтобы получить премию, молодые авторы и исполнители в области культуры и искусства должны выполнить новое условие
28.05.2026
Приморские документы
Скорректирован Порядок предоставления премий молодым авторам и исполнителям в области культуры и искусства в Приморском крае. Согласно новым требованиям, победителями конкурсного ...
ЧИТАТЬ ДАЛЕЕ »
МРОТ предложили платить без учета НДФЛ
27.05.2026
Федеральные документы
Депутаты фракции «Справедливая Россия» предложили изменить правила выплаты МРОТ. Заработную плату предлагается установить в размере не менее установленного минимального размера оплаты ...
ЧИТАТЬ ДАЛЕЕ »
