С 1 марта 2022 года будет действовать новая редакция Трудового кодекса

Федеральным законом от 02.07.2021 № 311-ФЗ вводятся в действие поправки в Трудовой кодекс РФ, касающиеся охраны труда.

В частности, в соответствии с новыми требованиями ст. 76 ТК РФ, работодатель обязан будет отстранить от работы работника, не применяющего выданные ему в установленном порядке средства индивидуальной защиты (СИЗ), применение которых является обязательным при выполнении работ с вредными и (или) опасными условиями труда, а также на работах, выполняемых в особых температурных условиях.

В числе других изменений установлен порядок соответствия зданий, сооружений, оборудования, технологических процессов и материалов государственным нормативным требованиям охраны труда.

Также определен порядок создания службы охраны труда у работодателя, и комитетов (комиссий) по охране труда. Структуру и численность работников службы охраны труда устанавливает работодатель с учетом рекомендаций федерального органа исполнительной власти в сфере труда.

Документ вступает в силу 01.03.2022 года.

Федеральный закон от 02.07.2021 № 311-ФЗ «О внесении изменений в Трудовой кодекс Российской Федерации».

Прокрутить вверх