В Государственную думу внесен законопроект, которым предлагается дополнить ч. 2 ст. 252 ТК РФ положением, согласно которому при введении специальных мер в сфере экономики Правительство РФ вправе устанавливать в отдельных организациях, их структурных подразделениях и на отдельных производственных объектах особенности трудоустройства лиц в возрасте до 18 лет, осваивающих либо освоивших образовательные программы среднего профессионального образования.
В пояснительной записке к проекту закона отмечается, что, по данным Росстата, число работников в возрасте моложе 35 лет за 2022 – 2023 годы сократилось на 1,3 миллиона человек. Российские компании сегодня часто декларируют желание нанимать молодых работников даже без опыта работы. При этом работодатели жалуются на нехватку молодежи вследствие демографической ямы 1990-х годов и всеми силами пытаются заманить к себе молодых людей, активно сотрудничая с образовательными учреждениями. В связи с этим на рынке труда наблюдается активный спрос на несовершеннолетних работников.
Законопроект № 712846-8 «О внесении изменения в статью 252 Трудового кодекса Российской Федерации».
